腹腔镜外科杂志

期刊简介

               《腹腔镜外科杂志》于 2000年9月经国家新闻出版署和科技部批准,获国家正式刊号(CN37-1361/R,ISSN1009-6612),由山东大学主办,是全国唯一的腹腔镜专业刊物,也是中华医学会外科分会腹腔镜内镜外科学组的专业性期刊,中国科技核心期刊,双月刊,大16开,90页码,国内外公开发行,面向各大医院、医学院及图书馆邮发、自办发行2500本左右,本刊于2002年被评为第三届华东地区优秀期刊。并在2001年1月3日获得了广告经营许可证,许可证号:3700004000166。本刊坚持“双百”方针,立足临床,贯彻理论与实践,临床与科研,普及与提高的方针,实事求是,及时报道腹腔镜外科的新技术、新经验、新临床研究的论著,经验总结,病例分析,麻醉及护理等,推广腹腔镜外科的研究成果。本刊共发行29期,发表了900余篇稿件,主要栏目有述评、论著、综述、临床经理、病例报告等,每期均刊登全国知名腹腔镜专家的经验总结、专题讲座,并刊登了我国香港基督教联合医院郭宝贤博士的英文稿。文稿来自包括香港在内的31个省、自治区、直辖市。2001年度本刊被万方、cmcc、cbm等重要医学网站及数据库所引用,通过Inter网或联机光盘检索均可查阅,并被《中国核心期刊数据》收录。《腹腔镜外科杂志》编委来自国内外50余家大医院110余人,其中我国香港地区编委3人,台湾省1人,美国、日本各1人,均为国内外著名腹腔镜外科专家,顾问:黄志强、李兆亭,主编:姜希宏、寿楠海,副主编:刘国礼、郑民华、冯玉泉、徐大华、胡三元、张宝善、王秋生,其中刘国礼、郑民华为中华医学会外科分会腹腔镜内镜外科学组顾问、组长,编辑部主任:胡三元,特邀省内各市地腹腔镜杰出工作者43人作为特约编委。                

卫健委新规:医师晋升考核不达标?

时间:2025-04-15 11:20:16

在医疗行业,职称评定是衡量医生专业水平和职业发展的重要标准。近日,国家卫生健康委员会(以下简称“卫健委”)发布新规,明确规定:若医务人员在某一关键考核中不合格,将不得申报副主任医师。这一规定引发了广泛关注和热议。

我们需要了解此次考核的具体内容。根据卫健委的规定,这项考核主要针对临床能力、科研水平、职业道德等方面进行评估。具体来说,临床能力包括诊断准确性、治疗方案制定能力、手术操作技巧等;科研水平则涉及科研项目申请、研究进展及成果转化等;职业道德则涵盖了医德医风、患者满意度等多个维度。

为何要设置这样的考核门槛呢?其实,这是为了确保医生的专业素养和服务质量达到一定的标准。副主任医师作为医疗团队的核心成员,承担着重要的诊疗任务,其专业水平直接关系到患者的健康和生命安全。因此,通过严格的考核机制来筛选出真正有能力、有担当的医生,对于提升医疗服务质量具有重要意义。

这项考核具体如何实施呢?据了解,考核分为两个阶段:一是初评,二是复评。初评由医院内部组织专家对申报者进行初步评估,主要考察其临床技能、科研成果等方面的表现;复评则是由卫健委组织的专家组进行最终评定,重点审查申报者的职业道德和综合能力。只有通过这两轮严格筛选的医生,才能获得副主任医师的资格。

值得注意的是,此次考核并非一刀切,而是充分考虑了个体差异。例如,对于长期从事基层医疗工作的医生,卫健委会根据其实际工作情况给予适当的加分;而对于年轻医生,则会提供更多的成长空间和发展机会。这种差异化的考核方式既体现了公平原则,又有利于激发医务人员的积极性和创造性。

当然,这项规定的出台也引发了一些担忧。部分医生担心,过于严格的考核会增加工作压力,甚至影响到正常的生活节奏。对此,卫健委表示,考核的目的是提高医疗质量,而非给医生增加负担。同时,卫健委还将加强对医疗机构的监管力度,确保考核过程公开透明,避免出现不公平现象。

这项规定还对医疗行业的发展产生了深远影响。一方面,它有助于推动医疗行业的专业化和规范化建设,提高整体服务水平;另一方面,它也为年轻医生树立了更高的职业目标和追求,促使他们不断提升自己的专业技能和综合素质。

卫健委此次明确的考核要求,是对医务人员专业素养的一次全面审视,也是对医疗服务质量的一次有力保障。虽然这一规定可能会给部分医生带来一定的压力,但从长远来看,它有利于促进医疗行业的健康发展,提高人民群众的健康福祉。我们期待在新的考核机制下,能够涌现出更多优秀的副主任医师,为守护人民的生命健康贡献自己的力量。