期刊简介
《腹腔镜外科杂志》于 2000年9月经国家新闻出版署和科技部批准，获国家正式刊号（CN37-1361/R，ISSN1009-6612），由山东大学主办，是全国唯一的腹腔镜专业刊物，也是中华医学会外科分会腹腔镜内镜外科学组的专业性期刊，中国科技核心期刊，双月刊，大16开，90页码，国内外公开发行，面向各大医院、医学院及图书馆邮发、自办发行2500本左右，本刊于2002年被评为第三届华东地区优秀期刊。并在2001年1月3日获得了广告经营许可证，许可证号：3700004000166。本刊坚持“双百”方针，立足临床，贯彻理论与实践，临床与科研，普及与提高的方针，实事求是，及时报道腹腔镜外科的新技术、新经验、新临床研究的论著，经验总结，病例分析，麻醉及护理等，推广腹腔镜外科的研究成果。本刊共发行29期，发表了900余篇稿件，主要栏目有述评、论著、综述、临床经理、病例报告等，每期均刊登全国知名腹腔镜专家的经验总结、专题讲座，并刊登了我国香港基督教联合医院郭宝贤博士的英文稿。文稿来自包括香港在内的31个省、自治区、直辖市。2001年度本刊被万方、cmcc、cbm等重要医学网站及数据库所引用，通过Inter网或联机光盘检索均可查阅，并被《中国核心期刊数据》收录。《腹腔镜外科杂志》编委来自国内外50余家大医院110余人，其中我国香港地区编委3人，台湾省1人，美国、日本各1人，均为国内外著名腹腔镜外科专家，顾问：黄志强、李兆亭，主编：姜希宏、寿楠海，副主编：刘国礼、郑民华、冯玉泉、徐大华、胡三元、张宝善、王秋生，其中刘国礼、郑民华为中华医学会外科分会腹腔镜内镜外科学组顾问、组长，编辑部主任：胡三元，特邀省内各市地腹腔镜杰出工作者43人作为特约编委。
重磅！湖南卫生职称评审取消，速看！
时间：2025-02-08 15:25:50
重磅消息，湖南省人社厅出台了一项新规：卫生系列层级职称评审取消了！这一消息一经公布，立即引起了社会各界的广泛关注。那么，这项新规到底意味着什么？它将对哪些人群产生影响？让我们一起来了解一下。
我们要明确什么是层级职称评审。在传统的职称评审体系中，职称分为初级、中级和高级三个层级。而层级职称评审，就是对这些不同层级职称进行评定的过程。这种评审方式在一定程度上保证了人才评价的公平性，但也存在一定的弊端，如评审周期长、程序繁琐等。
湖南省人社厅为什么要取消卫生系列层级职称评审呢？这主要是为了进一步简化职称评审流程，提高评审效率，更好地服务于广大卫生专业人才。同时，取消层级职称评审也是对国家深化职称制度改革精神的贯彻落实，有助于推动医疗卫生事业的发展。
取消层级职称评审后，湖南省卫生系列职称评审将采取何种方式进行呢？据了解，湖南省人社厅将推行“评聘合一”制度，即评审通过者直接聘用到相应岗位。这意味着，今后湖南省卫生系统的职称评审将更加注重实际工作能力和业绩，而非过分强调学历、资历等因素。这一改革举措无疑将为更多有能力、有才华的卫生专业人才提供晋升的机会，激发他们的工作积极性和创新精神。
这项新规对哪些人群会产生影响呢？首先，对于那些已经在卫生系统工作的人员来说，取消层级职称评审意味着他们无需再为晋升而焦虑，可以更加专注于提高自己的业务能力和服务水平。其次，对于即将进入卫生系统的年轻人来说，新规为他们提供了一个更为公平的竞争环境，使他们有机会凭借自己的实力脱颖而出。最后，对于整个社会来说，取消层级职称评审有利于优化资源配置，提高医疗服务质量，促进医疗卫生事业的健康发展。
当然，取消层级职称评审并不意味着职称制度将被彻底废除。相反，湖南省人社厅还将进一步完善职称评价体系，建立健全以能力为导向、以业绩为核心的职称评价机制。这将有助于更好地发挥职称评价在激励人才、引导发展等方面的积极作用。
湖南省人社厅出台的这项新规无疑是一次大胆的改革尝试。虽然它可能会带来一些挑战和问题，但只要我们坚定信心、积极应对，相信一定能够克服困难、取得成功。让我们共同期待湖南省卫生系列职称评审制度改革带来的美好未来！